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Des spéculations à tout va

Ils se fondent sur les grandes questions posées chaque année par le prix Nobel de littérature : l'engagement ou le positionnement politique de l'auteur récompensé sont-ils des critères de choix ? Son sexe ou son origine géographique ont-ils une importance ? Cette année, les observateurs étaient nombreux à noter qu'aucun écrivain américain n'avait été récompensé depuis Toni Morrison, primée en 1993. Comme le note également le site de RFI , "ce qui pourrait aussi entamer le prestige du prix Nobel, c’est son oubli de l’Afrique. Le Nigérian Wole Soyinka est le seul auteur de l’Afrique noire à s’être vu attribuer la prestigieuse récompense, en 1986" .

Cette année, plusieurs noms étaient avancés par les bookmakers : l'Américain Don De Lillo, le poète franco-syrien Adonis –dont le choix, selon certains, serait controversé en raison d'une publication récente sur l'Islam politique- le Japonais Haruki Murakami, le Kényan Ngugi wa Thiong’o, l'Israélien David Grossman et le Britannique Salman Rushdie. En 2015, c'est l'écrivain Biélorusse Svetlana Alexievitch qui avait été primée. Elle est l'auteure d'une vaste œuvre proche du documentaire, qui dénonce la guerre, la violence et les mensonges de l'URSS.

Être satisfait, un style de vie

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Le contentement est un style de vie qu’il est bon de cultiver. Il ne dépend pas des circonstances ou de l’abondance de ce que l’on possède ou de notre bonne santé. Non, il est lié à un état d’esprit qu’on décide d’entretenir. C’est un choix que l’on fait et qui nous fait garder l’espoir quoi qu’il arrive.

Dans nos familles, nos enfants nous observent. Nous entendre exprimer souvent des revendications ou du mécontentement leur donne l’habitude de se plaindre. Changeons l’ambiance de notre foyer en refusant la critique et le mécontentement qui créent un climat déstabilisant pour nos enfants. Notre attitude devant la vie a une grande influence sur eux et sur leurs réactions dans leur vie future d’adulte. Pensons-y et soyons positifs.

Une petite chose dont nous pouvons être satisfaits est comme une lumière illuminant l’obscurité. –  BS

« Celui qui a le contentement dans son cœur est toujours en fête. »
Proverbes 15 : 15

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  • Zoom sur le projet du collège Wolf de Mulhouse, récompensé par le Prix coup de cœur académique

    Sophie Béjean, Rectrice de l'académie de Strasbourg,  a remis le Prix coup de cœur au collège Wolf pour la réalisation d'une vidéo poignante sur le harcèlement scolaire en présence de M. Mathias, président national de la mutuelle d'assurance éducation (MAE) et partenaire de l'opération.
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    Lancé dans toutes les académies, le prix "Mobilisons-nous contre le harcèlement" est ouvert aux jeunes de 8 à 18 ans répartis en SaiDeng Femmes Manches Longues Rétro Vintage Est Décontracté Swing Robe Bleu Foncé
    quatre tranches d'âges (primaire, 6e/5e, 4e/3e, lycée) et en deux catégories (affiche et vidéo). Ce prix récompense les projets collectifs de prévention de lutte contre le harcèlement.

    Le projet du collège Wolf

    Julie Robert, assistante d’éducation et Marie-Laure Lind, assistante prévention sécurité au collège Wolf ont piloté ce projet, avec le soutien de Mme Marchand, la principale.

    Les élèves volontaires du réseau + du collège Wolf (6e) et de l'école Wagner (CM2), se sont engagés collectivement dans ce projet citoyen durant les vacances scolaires, dans le cadre du dispositif Ecole ouverte, bien ancré au sein du collège Wolf.

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  • 7 avril 2017

    Près d’une centaine femmes, dirigeantes, salariées, en repositionnement professionnel étaient présentes à la Matinale du 6 avril, animée par Brigitte Palat, Maire-adjoint en charge de l'Emploi et Présidente de la Maison de l’Emploi Rives de Seine.

    Cette matinale sur le thème « Femmes, vie pro / vie perso, transition professionnelle : mieux gérer le stress et le changement » a permis aux participantes de mieux comprendre les mécanismes liés à cet état et de pouvoir témoigner de leurs expériences personnelles.

    Les trois intervenantes se sont livrées à une présentation croisée de leur expertise respective (coaching de carrière, sophrologie, naturopathie) appliquée à une transition professionnelle réussie et à plus de bien-être au travail.  La théorie et les conseils ont ensuite été mis en pratique lors de mini-ateliers. De bonnes pratiques et des postures gagnantes grâce au dynamisme et au professionnalisme des trois animatrices, Maria Lamas (coach), Emmanuelle Lerbret (naturopathe) et Emma Milon (sophrologue).

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